@ 我司召开员工行为规范宣贯大会

我司召开员工行为规范宣贯大会

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2016-06-07

本网讯 近日,我司下发了《吉香居员工行为规范(一级)方案》,方案旨在规范员工日常行为,提高员工的整体素质,创造良好的工作环境,真正做到“员工素质高一分,公司形象高十分”。


6月3日下午,为统一思想,提高认识,落实和执行此项工作,公司在会议室组织全体后勤管理员工召开员工行为规范宣贯大会。


会上,公司副总经理王艳丽对员工行为规范(一级)方案进行了细致的宣贯和解读,王总结合公司员工在进出刷卡、行走规范、文明就餐以及厂区停车等方面存在的问题逐一进行了指出和分析,希望大家能从自己做起,为构建文明和谐的企业文化添砖加瓦。


随后,公司总经理汪维龙为该方案进行了强调,汪总表示,无规矩不成方圆,一个企业没有规矩就不能得到很好的发展。在新的管理法实施之后,后勤管理人员尤其要起好带头作用,要带头执行、模范执行,做到不逃避,努力按照规范要求去完善自我,带动和影响身边的其他员工,共同营造良好的工作环境。


据悉,该方案为基础规范,此后,公司还将分五个阶段进行员工行为规范建设,全面推进员工行为规范建设工作的开展,提升企业的品牌形象。



公司副总经理王艳丽对方案进行解读



公司总经理汪维龙作讲话强调

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